人資事務(wù)
所屬分類(lèi)：
人力資源事務(wù)性工作代理主要包括:人事基礎手續辦理、員工檔案管理、政策咨詢(xún)等。
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人資事務(wù)
所屬分類(lèi)：
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人力資源事務(wù)性工作代理主要包括:人事基礎手續辦理、員工檔案管理、政策咨詢(xún)等。
人資崗位崗位職責
崗位職責:
1、組織制訂公司人力資源發(fā)展的中、長(cháng)期規劃，并監督各項計劃的實(shí)施工作。
2、向公司高層決策者提供有關(guān)人力資源戰略、組織建設等方面的建議，并致力于提高公司的管理水平。
3、根據企業(yè)的戰略發(fā)展制定企業(yè)人力資源管理制度。
4、對人力資源工作中各項數據進(jìn)行統計和分析,及時(shí)處理公司管理中的重大人力資源問(wèn)題。
5、進(jìn)行企業(yè)人才庫建設及人才儲備管理保證企業(yè)所需各類(lèi)人才的及時(shí)到位。
6、制定員工培養計劃,確保滿(mǎn)足企業(yè)發(fā)展對人才的需要。
7、監督、檢查分管下屬員工的各項工作及計劃的執行情況。
相關(guān)業(yè)務(wù)范圍
勞務(wù)派遣
薪酬外包
風(fēng)險管控
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人資事務(wù)
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